Останні зміни в законодавстві про оплату праці примусять багатьох роботодавців задуматись про укладення колективного договору, про який вони може десь і чули, але не придавали особливого значення.

Нагадуємо Вам, що трудові відносини на підприємстві регулюються як законодавством України, так і внутрішніми документами суб’єкта господарювання. Головним документом, який регламентує виробничі, трудові, соціально-економічні відносини й узгоджує інтереси працівників і роботодавців, є колективний договір (ст.10 Кодексу законів про працю України). Наголошуємо, що відповідно до ст.11 КЗпП України та ст.2 ЗУ «Про колективні...

З 12 лютого 2019 року в Україні запрацювала нова соціальна програма – «муніципальна няня». Відповідну норму передбачено постановою Кабміну від 30 січня 2019 року № 68. Строк подачі документів – місяць із моменту укладення угоди з нянею. Щомісяця до 5-го числа потрібно надавати документи про оплату праці няні. Рішення про нарахування компенсації ухвалюють місцеві органи соцзахисту протягом 10 днів від дати подання документів.

Скільки відшкодує держава? Сума відшкодування 1626 гривень на місяць. Компенсація на няню не заміняє інші соціальні виплати на дитину і виплачується окремо.

Виведення бізнесу з «тіні» є одним з пріоритетних завдань, які стоять сьогодні перед робочою групою з питань легалізації виплати заробітної плати та зайнятості населення. Під час зустрічей з представниками бізнесу члени робочої групи постійно проводять інформаційно-роз’яснювальну роботу щодо вимог законодавства про працю.

Сьогодні, 13 лютого, відбулося чергове засідання робочої групи, яке провів заступник голови райдержадміністрації Володимир Ханас та за участю головного державного інспектора головного управління Держпраці у Львівській області Марії Гучко.

Сьогодні, 12 лютого, відбулося розширене засідання Координаційної ради з питань сімейної, гендерної політики, попередження насильства в сім’ї та протидії торгівлі людьми при Дрогобицькій райдержадміністрації, яке провів заступник голови РДА Володимир Ханас. Участь у засіданні взяли представники поліції, медицини, служби у справах дітей райдержадміністрації, районного центру соціальних служб для сім’ї, дітей та молоді, відділу освіти, керівники соціальних служб міст Дрогобича та Борислава.

Основним питанням, що розглядалося на засіданні було обговорення ситуації, що склалася в сім’ї А., яка на даний час проживає у БФ «Наша хата». По даному питанню було прийняте рішення підготувати...

Управління праці та соціального захисту населення повідомляє про повідомну реєстрацію наступного колективного договору, а саме Колективний договір між Командуванням та трудовим колективом Дрогобицько-Бориславського об’єднаного районного військового комісаріату від 08.02.2019 року № 01 укладений на 2019-2021 р.р.

З 1 березня 2019 року запроваджується надання субсидії на оплату житлово-комунальних послуг у готівковій формі, тобто субсидія виплачуватиметься грошима безпосередньо громадянам.

Застосовується до одержувачів, яким субсидія призначена на поточний опалювальний період починаючи з жовтня-грудня 2018 р.

Порядок надання субсидій  у готівковій формі…

На сьогоднішній день в Україні трудова міграція – це поширене явище, причинами якого є відсутність підходящої роботи та низький рівень заробітної плати.  Не завжди трудова міграція є легальною, що несе за собою безліч негативних наслідків. Один з найпоширеніших – торгівля людьми, жертвами якого можуть стати як чоловіки, так і жінки.

Трудова міграція в Україні обумовлюється поєднанням зовнішніх чинників з боку країн-реципієнтів та внутрішніх чинників соціально-економічного розвитку України.

Основними завданнями діяльності робочої групи з питань легалізації виплати заробітної плати та зайнятості населення є проведення роз’яснювальної роботи та перевірок-обстежень суб’єктів господарювання щодо порядку використання найманої праці відповідно до вимог чинного трудового законодавства та проведення інформаційно-роз’яснювальної роботи щодо соціальних ризиків для громадян, які не легалізують свою зайнятість та отримують заробітну плату неофіційно. Сьогодні, 6 лютого, відбулося чергове засідання робочої групи, яке провів перший заступник голови райдержадміністрації Руслан Щерба. «Мінімальна заробітна плата є державною соціальною гарантією, обов’язковою на усій території України для підприємств усіх форм...

На виконання доручення голови райдержадміністрації Андрія Шевкенича у райдержадміністрації розпочалися слухання з питань організації пасажирських перевезень.

Слухання за участю сільських голів, перевізників, управління праці та соціального захисту, фінансового управління, відділу ЖКГ проводить перший заступник голови райдержадміністрації Руслан Щерба.

Йдеться про надання перевізникам компенсації з місцевих бюджетів за перевезення громадян пільгових категорій. Розглядаються також проблемні питання, пов’язані з роботою пасажирського транспорту — дотримання графіків руху, культури перевезень тощо.