Сьогодні, 2 січня, відбулося перше в цьому році засідання робочої групи з питань легалізації виплати заробітної плати та зайнятості населення, яке провів перший заступник голови райдержадміністрації Руслан Щерба.

Озвучено основні цілі і завдання, які стоять перед органами виконавчої влади на 2019 рік, щодо легалізації заробітної плати та зайнятості населення в районі. Було дано завдання всім членам робочої групи проводити і надалі інформаційно-роз’яснювальну кампанію по легалізації та детінізації заробітної плати серед населення району. Також на засіданні було проведено детальний аналіз списку платників – мінімізаторів за листопад поданий ГУ ДФС у Львівській області.

Нагадуємо роботодавцям, що відповідно до статті 119 Кодексу законів про працю України на час виконання державних або громадських обов’язків, якщо за чинним законодавством України ці обов’язки можуть здійснюватись у робочий час, працівникам гарантується збереження місця роботи (посади) і середнього заробітку.

Працівникам, які залучаються до виконання обов’язків, передбачених законами України «Про військовий обов’язок і військову службу» і «Про альтернативну (невійськову) службу», «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію», надаються гарантії та пільги відповідно до цих законів.

Відповідно до рішення попереднього засідання сьогодні робоча група з питань легалізації виплати заробітної плати та зайнятості населення, яку очолює перший заступник голови райдержадміністрації Руслан Щерба та на виконання розпорядження КМУ від 5 вересня 2018 року «Про заходи, спрямовані на детінізацію відносин у сфері зайнятості населення» 26 грудня робоча виїзна група в складі представників управління праці та соціального захисту населення райдержадміністрації, Дрогобицького управління ГУ ДФС у Львівській області та фінансового управління райдержадміністрації продовжила працювати в населених пунктах.

Нелегальна зайнятість користується на сьогоднішній день величезним попитом завдяки безпосередньо самим працівникам. Оскільки дуже часто в умовах дефіциту вільних для працевлаштування вакансій, громадяни від «безвиході» погоджуються на будь-які умови праці, запропоновані роботодавцем. Але від цього можуть страждати обидві сторони трудових відносин. Роботодавець не застрахований від несумлінних працівників. І тому відсутність належно оформлених трудових відносин з найманими працівниками може призвести до позбавлення права вимагати у працівника виконання роботи належним чином або дотримання працівником правил внутрішнього трудового розпорядку та режиму роботи...

До загроз нелегального працевлаштування за кордоном належать: обмеження свободи пересування, відсутність вибору та можливості припинити роботу, вилучення паспорту та інших документів, погроза силою або її застосування, боргова кабала, невиплата обіцяної винагороди повністю або частково, залякування депортацією, погрози повідомити правоохоронним органам про нелегальний статус, погані соціально-побутові умови, відсутність вихідних.

Найбільш поширені шахрайські схеми працевлаштування за кордоном: продають запрошення на роботу і відкривають на їх підставі національні візи...

6 грудня в нашій державі відзначали День Збройних сил України. Працівники Дрогобицького районного територіального центру соціального обслуговування (надання соціальних послуг) спільно з іншими соціальними службами та представниками органів місцевого самоврядування відвідали всіх демобілізованих учасників АТО в селах району.

Привітали зі святом та вручили вітальні листівки від Президента України Петра Порошенка.

Бажання заробити гроші для своєї сім'ї штовхає людей розширювати географію пошуку роботи. І в багатьох випадках, враховуючи рівень оплати праці, громадяни України обирають варіант працевлаштування в країнах Європи.

Ризики підстерігають українців не тільки при пошуку роботи, але і по прибутті в іншу країну. Обманюють людей як агентства і звичайні посередники, так і прямі роботодавці. Існує величезна кількість невеликих і напіванонімних контор, що заманюють довірливих людей, які шукають роботу,..

Сьогодні проведено чергове засідання робочої групи з питань легалізації виплати заробітної плати та зайнятості населення, яке провів перший заступник голови райдержадміністрації Руслан Щерба.

Проведено детальний аналіз списку платників – мінімізаторів за жовтень поданий ГУ ДФС у Львівській області та таких, які знаходяться в зоні ризику – середня заробітна плата на рівні 3723- 4000 грн.

Заслухано ряд суб»єктів підприємницької діяльності, яким було проведено інформаційно - роз’яснювальну роботу представниками: фіскальних органів, Пенсійного фонду,..

Як і в минулих опалювальних сезонах зекономлену субсидію можна використати для оплати в наступному місяці спожитого понад виділену соціальну норму газу, води чи електроенергії.

До прикладу, сім’ї була нарахована жовтнева субсидія (неповний опалювальний місяць) у розмірі 550 грн. Обов’язковий платіж домогосподарства 820 грн. Але у жовтні спожито лише 13 кубометрів газу, за що сплачено його фактичну вартість - 92,26 грн. В наступному місяці сім’я має право розрахуватися за спожитий понад норму газ зекономленою в попередньому місяці субсидією.

3 грудня – Міжнародний День людей з обмеженими можливостями. Саме в цей день вся увага була приділена цій вразливій верстві населення. Соціальними робітниками Дрогобицького районного територіального центру соціального обслуговування ( надання соціальних послуг) робиться все можливе, щоб вони не були обділені увагою та не залишалися на одинці зі своїми проблемами.